Remote, Homeoffice, Teilzeit, Workation* - wir sind davon überzeugt, dass flexible Arbeitsmodelle dazu beitragen, selbstbestimmt und sinnstiftend zu arbeiten. Dazu tragen auch unsere vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote sowie unser ausführliches Mentoring bei - und das alles bei einem sicheren Arbeitgeber wie der Netze BW.
Weitere Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
- Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
- Vergünstigtes Deutschland-Ticket
- Zuschuss zur Büroausstattung bei überwiegender Homeoffice Tätigkeit
* Workation: Bis zu 30 Kalendertage am Stück und bis zu 90 Kalendertage innerhalb von 12 Monaten, wenn es die Rahmenbedingungen im gewählten EU-Land zulassen
- In Ihrer Rolle unterstützen Sie das Team Regionalmanagement in Baden-Württemberg bei der Aufgabe, die Kommunen von uns zu überzeugen
- Sie wirken insbesondere bei der Umsetzung der Strategien, Standards und weiteren Maßnahmen zur lokalen Kommunikation für unsere Konzessionskommunen mit
- Im Team bereiten Sie externe und interne Informationsmaterialien und -formate auf, einschließlich klassischer Präsentationen, CRM-Daten, Excel-Dokumenten sowie Inhalten für soziale Medien wie LinkedIn und Instagram
- Sie unterstützen das Team auch bei der Vorbereitung und Umsetzung von Veranstaltungen mit Bezug zum regulierten Netzgeschäft
- Zudem gehören die Begleitung und Mitarbeit bei internen Aufgaben und Projekten mit Bezug zur Infrastrukturwende sowie die Vor- und Nachbearbeitung, das Planen und Organisieren von Meetings, Schulungen und Workshops zu Ihren Aufgaben
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Zusatzqualifikation als Fachwirt*in. Darüber hinaus haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet erworben, idealerweise mit Berührungspunkten zum regulierten Strom- und Gasnetz
- Sie bringen Erfahrung in der Umsetzung von Kommunikationsstrategien mit und besitzen die Fähigkeit, verschiedene Kommunikationskanäle und -tools effektiv zu nutzen
- Ihre strukturierte und eigenständige Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, Themen mit Begeisterung und Verantwortung voranzutreiben, während Sie großen Wert auf die Zusammenarbeit im Team legen
- Gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab
Die Kund*innen davon überzeugen, dass wir der richtige Partner sind – darum geht es bei uns! Kommunikation auf Augenhöhe und zwar so, dass es der*die Kund*in versteht. Hierfür suchen wir ein Teammitglied, das mit Engagement und echter Kundenzentrierung unterstützt und Lust hat, in einem tollen Team zu arbeiten, Themen voranzubringen und unsere kommunalen Kund*innen von uns zu überzeugen.
Remote heißt für uns: Wir bieten Ihnen in unserem Team die Möglichkeit, deutschlandweit im Homeoffice zu arbeiten. In der Regel treffen wir uns einmal monatlich im Büro/in Präsenz am Standort. Weitere Details besprechen wir gerne im Bewerbungsprozess.
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.
Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Anna-Maria Gorsegner | a.gorsegner@enbw.com gerne zur Verfügung.
Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).