Allgemeine Informationen

Manager (w/m/d) Roaming e-Mobilität

Gesellschaft: EnBW mobility+ AG & Co. KG

Ort: Karlsruhe, Stuttgart

Referenznummer: EMOB S 02344772

Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit (auch in Teilzeit möglich)

Über das Unternehmen

Mit Leidenschaft engagiert sich die EnBW für die Elektromobilität als zentralen Baustein einer nachhaltigen Mobilitätswende.

Dank unserer Pionierarbeit der vergangenen Jahre betreiben wir mittlerweile in Deutschland, Österreich und der Schweiz das größte Schnellladenetz und bauen es mit Nachdruck weiter aus: In 2021 möchten wir die Anzahl unserer Schnellladestandorte hierzulande auf 1.000 mehr als verdoppeln.

Gleichzeitig laden E-Autofahrer*innen mit der EnBW mobility+ App und Ladekarte an mehr als 190.000 Ladepunkten in neun europäischen Ländern im EnBW HyperNetz überall zum gleichen Preis. Das macht uns laut der renommierten Testzeitschrift connect bereits zum zweiten Mal infolge zum „besten E-Mobilitätsanbieter Deutschlands“.

Für mehr Flexibilität und weiteres Wachstum in einem dynamischen Markt haben wir unsere Elektromobilitäts-Aktivitäten jüngst in einer eigenständigen Gesellschaft gebündelt, der EnBW mobility+ AG & Co. KG. Damit sind wir optimal aufgestellt und möchten unsere führende Position als Ladeinfrastrukturbetreiberin (CPO) und Elektromobilitätsanbieterin (EMP) weiter ausbauen.
Dafür suchen wir Sie!

Über den Bereich

Das Team der EnBW mobility+ steckt voller Pionierkraft und Leidenschaft für die Zukunftstechnologie Elektromobilität. Wir bauen gemeinsam das „EnBW HyperNetz" - das größte Netz für öffentliches Schnellladen in Deutschland. Unsere Kunden laden dort bis zu 100 km Reichweite in unter 5 Minuten - und erleben uneingeschränkte Elektromobilität auf der Langstrecke sowie flächendeckende Lademöglichkeiten im urbanen Raum. Das ist unser Beitrag zum Durchbruch der Elektromobilität, den wir mit Dir zusammen vorantreiben wollen. 
Unser oberstes Ziel ist, unsere Schnellladestandorte so zu gestalten, dass sie unsere Kunden begeistern. Dabei müssen wir ein breites Feld von Anforderungen berücksichtigen, die sich außer der Kundenerfahrung natürlich auch aus regulatorischen Vorgaben, dem technischen State-of-the-art und der Betrachtung des gesamten Lifecycles unserer Infrastruktur zusammensetzen. 
Um diese anspruchsvollen Ziele zu erreichen, suchen wir für unser Team nach Verstärkung durch eine*n Roaming Manager*in e-Mobilität! 

Vielfältige Aufgaben

  • Konzeptionelle Weiterentwicklung der Preis- und Roamingstrategie unter Berücksichtigung der Marktentwicklung und des Wettbewerbs (in enger Abstimmung mit den Bereichen Strategie, Controlling, IT, Data Analytics, Legal, Einkauf) 
  • Verhandlung und Optimierung von Konditionen im In- und Outboundroaming inkl. kontinuierlicher Analyse sowie professionellem Partnermanagement 
  • Stetige Erweiterung des EnBW Hypernetzes durch den Auf- und Ausbau von langfristigen Roamingpartnerschaften zur Sicherstellung des größten Ladenetzes 
  • Vertragsverhandlungen mit Partnerunternehmen und Roaming-Plattformen in deutscher und englischer Sprache 
  • Optimierung der prozessualen Abläufe im Roaming inklusive Anforderungsmanagement und Koordination der technischen Umsetzung 
  • Konzeption von neuen Geschäftsmodellen der Elektromobilität im digitalen Umfeld 

Überzeugendes Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Fach oder vergleichbare Qualifikation durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung 
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder im Partnermanagement 
  • Nachgewiesener Verhandlungs-Track-Record und fundierte Kenntnisse in Vertragserstellung und -Management 
  • Begeisterung für die Elektromobilität, idealerweise ausgeprägte Kenntnisse des Marktes mit Schwerpunkt Laden, gerne ergänzt durch ein bestehendes und belastbares Netzwerk 
  • Strategisches, strukturiertes und analytisches Denken ergänzt durch eine pragmatische „Hands-on“-Mentalität 
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gepaart mit einem sicheren und repräsentativen Auftreten 

Unser Angebot

  • Spannende Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung 
  • Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus 
  • Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 
  • Attraktive Mitarbeiterangebote zählen zu unseren Stärken
  • Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick.

Kontakt

Interessiert? Jetzt online bewerben! Das geht bei uns ganz unkompliziert ohne Anschreiben.

Referenznummer EMOB S 02344772 · Bei Fragen steht Yue Pan, y.pan@enbw.com, aus dem Personalbereich gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache sie passen zu uns.

Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).