Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
- Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
- Vergünstigtes Deutschland-Ticket
- Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice
- Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
- Führung – Du leitest fachlich und disziplinarisch das Team OT Anlagentechnik mit aktuell neun Technikern und Ingenieuren an den Standorten Stuttgart, Hamburg und im Home Office
- Betriebsverantwortung – Du stellst den sicheren und hochverfügbaren Betrieb der für den Anlagenbetrieb benötigten Systeme und Services gemäß der Anforderungen der Fachbereiche und KRITIS Vorgaben technisch und prozessual sicher
- Organisationsaufbau: Du definierst die Ablauforganisation gemäß des Ziel- und Governancemodells der OT Erzeugung und definierst die benötigten Rollen, Prozesse und Schnittstellen
- Teamentwicklung: Aufbauend auf dem Zielmodell OT Erzeugung und den Anforderungen Fachbereiche entwickelst du das Team fachlich weiter, erstellst die Personalplanung und hast auch die persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter im Blick
- OT Service- und Solution Management - Du unterstützt das OT Architektur- und Servicemanagement bei der Etablierung eines OT Serviceportfolios und der dazugehörigen Prozesse
- Qualifikation – Du verfügst über einen Studienabschluss in Elektro-/Informationstechnik oder in einer vergleichbaren Qualifikation oder hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger, mehrjähriger relevanter Berufserfahrung sowie bereits vorhandener Führungs- oder Projektleitungserfahrung
- Erfahrung – du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung (i.d.R. > 5 Jahre) im OT Umfeld und idealerweise als Projektleiter sammeln
- Fachliche Kompetenz - Erfahrungen mit ITIL-Prozessen und IT-Sicherheitsstandards (u. A. ISO/IEC 27001, IEC62443, IT-SiKat gemäß § 11 Absatz 1b EnWG) sind von Vorteil
- Methodische Kompetenz – du bringst die Fähigkeit mit, viele und komplexe Themen gleichzeitig zu bedienen, zu priorisieren und eine Planung mit Blick weit in die Zukunft, bezogen auf technische wie auch wirtschaftliche Aspekte, aufzustellen
- Kommunikation – neben selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten mit einem hohen Maß an Kommunikations- und Moderationskompetenz zeichnet dich ein überdurchschnittliches Engagement und Motivationsvermögen zur Führung deines Teams aus
Weitere Informationen findest du hier: OT Erzeugung
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.
Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Simone Römer-Wied | s.roemer-wied@enbw.com gerne zur Verfügung.
Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache sie passen zu uns.
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