Allgemeine Informationen

Externer Stellentitel
TeamleiterIn IT & Indirekter Einkauf im Zentraleinkauf (w/m/d)
Gesellschaft:
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Ort:
Karlsruhe, Stuttgart
Referenznummer:
F-EI 02360786
Vollzeit/Teilzeit:
Vollzeit
Über das Unternehmen
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Sie auch?
Unser Angebot

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.


Weitere Benefits:

  • 30 Tage Urlaub
  • Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
  • Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
  • Vergünstigtes Deutschland-Ticket
  • Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice
  • Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
Vielfältige Aufgaben
  • Als Teamleiter*in koordinieren und steuern Sie alle notwendigen Aktivitäten für den IT Einkauf und den indirekten Einkauf und verantworten ein Volumen von ca. 500 Mio € pa. und arbeiten eng mit dem Fachbereich IT zusammen. Sie sind proaktiv im Stakeholdermanagement und Verbinden die Interessen aus dem Fachbereich und dem Einkauf und sind ein aktiver Berater für Ihre Dienstleistungen und Produkte
  • Mit unseren Lieferanten arbeiten Sie aktiv über den Vertragslebenszyklus zusammen , nutzen alle modernen Verhandlungsmethoden, etablieren Nachhaltigkeit und stellen eine resiliente Lieferkette sicher
  • Sie schaffen eine positive Kultur in der Zusammenarbeit und führen das 12-köpfige Team fachlich und sind Mentor*in für Ihre Teammitglieder. Dabei etablieren Sie und leben eine wertschätzende Feedbackkultur auf Augenhöhe vor und begleiten die persönlichen, individuellen Weiterentwicklungen der Mitarbeiter*innen
  • Professionelle Steuerung und Planung mit Ihrem Einkaufsteam anhand von OKR, Daten und KPI sowie Aufbereitung aller relevanten Daten für regelmäßige Reports und Management-Reviews ist für Sie selbstverständlich. Die Sicherstellung eines effizienten und reibungslosen Beschaffungsprozesses unter Einhaltung von Unternehmensstandards, Prozessen und Richtlinien obliegt Ihrer Verantwortung
  • Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Einkaufsprozesse, die Implementierung entwickelter Maßnahmen und Tools zur Kosten- und Wertoptimierung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Überzeugendes Profil
  • Ihr Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaft, Rechtswissenschaften (Master oder Diplom), oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen
  • Sie verfügen über mehrjährige strategische Einkaufserfahrung im Bereich IT Einkauf und erste Erfahrung im Indirekten Einkauf. Darüber hinaus haben Sie bereits Erfahrung in der fachlichen Führung von hybrid / remote arbeitenden Teams.  Der Mensch steht im Mittelpunkt Ihres Handelns und die Arbeit mit Menschen lieben Sie, denn Führung ist Ihre Leidenschaft
  • Sie sind ein Verhandlungsprofi und können souverän mit einer geschickten Verhandlungsführung auch schwierige Situationen meistern
  • Sie haben eine HandsOn Mentalität und wissen, dass Veränderung eine Chance zur Weiterentwicklung ist
  • Authentizität, Begeisterungsfähigkeit und Empathie zeichnen Sie aus
Über den Bereich
Die Welt und die Beschaffungsmärkte verändern sich, Knappheiten und regulatorische Vorgaben erhöhen die Komplexität im Indirekten Einkauf. Im Gesamtbereich des Indirekten Einkauf vereinen sich vier Einkaufsteams mit verantwortlichen Teamleitern, Der Gesamtbereich indirekter Einkauf beinhaltet den strategischen indirekten Einkauf mit der typischen breiten Warengruppenverantwortung, den Helpdesk und Commercial Desk (operativer Einkauf mit allen Vergaben bis zur EU Vergabegrenze von 443 k€). Wir sind ein Team mit ca. 75 MitarbeiterInnen mit flacher Hierarchie aufgeteilt in vier Teams.

Als TeamleiterIn IT & Indirekter Einkauf im Zentraleinkauf

Sie sind in der Welt der IT zu Hause, für Digitalisierung schläft Ihr Herz. Sie sind offen für Neues und treiben aktiv die Veränderung, gestalten als wertschöpfende*r Partner*in die Beziehungen zu unseren internen Kunden und vertiefen die Beziehungen zu unseren Lieferanten.

Kontakt

Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.
Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Anna-Maria Gorsegner | a.gorsegner@enbw.com gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.

Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).

Recruiter
Anna-Maria Gorsegner | a.gorsegner@enbw.com