Allgemeine Informationen

Teamleiter (w/m/d) Unternehmensentwicklung

Gesellschaft: NetCom BW GmbH

Ort: Ellwangen, Stuttgart

Referenznummer: COM GSU 02351533

Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit (auch in Teilzeit möglich)

Über das Unternehmen

Warum Arbeiten bei der NetCom BW für uns eine echte Leidenschaft ist?

Sicherlich, weil wir uns der großen Verantwortung als Betreiber der kritischen Infrastruktur in Baden-Württemberg bewusst sind. Wir, als Unternehmen der EnBW Energie Baden-Württemberg AG, vernetzen Menschen, sorgen für starke Verbindungen, sichern kritische Infrastruktur und haben es uns zum Ziel gesetzt, auch die entlegensten Ecken mit Highspeed-Internet zu versorgen.

Vorteile wie Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Sonderurlaube für Hochzeiten oder Geburten, Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Modellen und andere persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sind selbstverständlich.

Aber das wichtigste ist: Bei uns findet jeder (w/m/d) seinen Platz im Team und jeder trifft auf Akzeptanz und Offenheit. Junge wie Best-Ager, Tattoo- und Tierliebhaber, Nerds wie Anzugträgerinnen, Männer in Elternzeit wie Frauen in Führungspositionen - und natürlich auch alle irgendwo dazwischen.

Über den Bereich

Der Bereich Strategie & Transformation gestaltet die Zukunft der NetCom BW, indem er den Markt kennt, Trends antizipiert und auf die NetCom BW adaptiert. In diesem Bereich ist das Team Unternehmensentwicklung verantwortlich für die Strategiekonzeption sowie deren Umsetzung und entwickelt das Zielbild für die NetCom BW.
Das Team Unternehmensentwicklung treibt die Strategiekonzeption- sowie -umsetzung innerhalb der NetCom BW voran.

Sie möchten heute schon den Weg für morgen ebnen, haben Interesse an spannenden und herausfordernden Themen, um die Zukunft der NetCom BW mitzugestalten? Bei uns können Sie richtig was bewegen! Für den Standort Stuttgart / Ellwangen suchen wir Sie als Teamleiter*in Unternehmensentwicklung.

Vielfältige Aufgaben

Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie verantwortlich für:

  • den unternehmensweiten Strategieprozess und die Weiterentwicklung und Operationalisierung unserer NetCom BW Strategie
  • das Treiben von strategischen Planungen und Potentialanalysen sowie der Ableitung von Implikationen auf strategische Geschäftsfelder und Geschäftsmodelle
  • übergreifende Steuerung des Projektportfolios der NetCom BW (Portfolioplanung, Priorisierung der Projektpipeline, Strategie-Fit, Management von Abhängigkeiten und Ressourcenkonflikten)
  • Koordination & Steuerung des Ideenmanagement, aller strategischen Maßnahmen und Initiativen sowie die Begleitung von M&A-Aktivitäten
  • Entwicklung und Ausbau einer übergreifenden Customer Experience Perspektive sowie Steuerung und Operationalisierung der Zusammenarbeit mit beteiligten Fachabteilungen

Bei diesen heterogenen Aufgabenfelder innerhalb des Teams bewahren Sie den Gesamtüberblick und unterstützen das Team dabei aktiv
Darüber hinaus ist auch die strategische Weiterentwicklung des Teams selbst sowie der Aufbau agiler Arbeits- und Organisationsstrukturen ein wichtiger Aspekt dieser Stelle.

Überzeugendes Profil

  • Wir suchen Sie - Eine kreative, innovationsstarke und empathische Persönlichkeit mit analytischer, konzeptioneller und unternehmerischer Denkweise, gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Gestaltungsanspruch
  • Sie haben einen Hochschulabschluss idealerweise mit Berufserfahrung in der Telekommunikationsbranche
  • Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung mit strategischen Arbeitsweisen und der agilen Entwicklung neuer strategischer Ansätze und Modelle mit
  • Agile Arbeitsweisen, schnell verändernde Rahmenbedingungen und Anforderungen sind für Sie bekanntes Metier
  • Sie sind verhandlungsstark, überzeugen durch sicheres Auftreten, und sind kommunikationsstark und teamorientiert
  • Als Führungskraft sind Sie Coach, Brückenbauer*in und Ansprechpartner*in für Ihr Team und sehen sich gern als Teil dessen
  • Sie stärken die Zusammenarbeit und den Zusammenhalt im Team und schaffen einen Rahmen, in dem jede*r Mitarbeiter*in die eigenen Stärken optimal einbringen kann und gefördert wird

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit eigenem Gestaltungsspielraum sowie spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung, aber mit Freizeitausgleich
  • Eine vertrauensvolle und offene Unternehmenskultur, in der Respekt und Wertschätzung wichtige Säulen darstellen
  • Arbeitgeber-finanzierte Versicherungsleistungen, z. B. Gruppenunfallversicherung
  • Home Office Modelle
  • Coachings sowie andere Unterstützungsangebote
  • ...und noch einiges mehr!

Kontakt

Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.

Bei Fragen steht Jenny Gaiser, j.gaiser@netze-bw.de, aus dem Personalbereich gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.

Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).