General information

External job title
Manager Agile Transformation (w/m/d)
Gesellschaft:
EnBW Energie Baden-Württemberg AG
Ort:
Karlsruhe
Referenznummer:
H-SD 02365704
Vollzeit/Teilzeit:
Full-time
About the company
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Du auch?
Our offer

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.


Weitere Benefits:

  • 30 Tage Urlaub
  • Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
  • Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
  • Vergünstigtes Deutschland-Ticket
  • Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice
  • Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
Diverse tasks
  • Du begleitest die Transformation mit Blick auf effektive und effiziente Zusammenarbeitsprozesse, Kulturentwicklung, Organisationsstrukturen, erhöhte Vernetzung und Verzahnung, klare Rollen und wertstiftende Rituale  
  • Zudem bist du für die Facilitation des Führungsteams verantwortlich und bist der Transformations-Ansprechpartner*in im Führungsteam
  • Du stehst für Sparring und Design von Workshops- und Teamentwicklungsmaßnahmen zur Verfügung 
  • Als Ansprechpartner*in und Sparringspartner*in stehst du ebenfalls bei Bereichs- und standortübergreifenden Transformationsfragestellungen zur Verfügung und wirkst dabei auch gerne außerhalb des direkten Bereichs an relevanten Themen mit
Convincing profile
  • Du hast idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von agilen Transformationen, Change-Prozessen, Change-Kommunikation und Organisationsentwicklung. Als Grundlage hast du dazu ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in der Fachrichtung Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre
  • In der agilen Welt fühlst du dich zuhause, lebst agile Werte im Arbeitsalltag und hat bereits mehrjährige Erfahrung in agil arbeitenden Organisationen gesammelt
  • Als Macher*in handelst du pragmatisch, lösungsorientiert und liebst es, neu zu denken sowie Neues auszuprobieren und deine konzeptionellen Fähigkeiten auszuleben
  • Durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke, mit guten Moderations- und Präsentationsfähigkeiten bist du sowohl Teamplayer*in, erfahrene*r Networker*in und Stakeholder-Manager*in
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Werkzeugen wie Conceptboard, Azure DevOps und Microsoft Teams
  • Du kannst dich sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sowohl mündlich als schriftlich gut verständigen
About the division
Hier spiegelt unser Leitmotiv sehr gut wider wozu es Digitale Fähigkeiten und Prozesse als Bereich gibt. „Wir begeistern unsere Kund*innen durch digitale Mehrwerte – Kund*innen werden zu Fans. Mit unseren innovativen Capabilities und datengetriebenen Erkenntnissen ermöglichen wir exzellente und effiziente End2End-Prozesse, Journeys und Produkte für unsere Kund*innen und Kolleg*innen. Wir sind Schritt-macher*innen für den digitalen Fortschritt in SMO (Sales, Marketing & Operations). Hierfür übernehmen wir die Verantwortung“. 

Contact

Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.
Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Katja Giesen | k.giesen@enbw.com gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.

Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).

Recruiter
Katja Giesen | k.giesen@enbw.com