EnBW

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.

Weitere Benefits:

• 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggfs. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung, Heimfahrtregelung und Kinderzulage
• Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
• Vergünstigtes Deutschland-Ticket
• Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit
• Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick

• Sie übernehmen die fachliche Führung von Mitarbeiter*innen für die in ihrem Verantwortungsbereich liegenden Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und unterstützen den verantwortlichen Teamleiter bei der Sicherstellung des betriebssicheren und genehmigungskonformen Betriebs der Anlagen
• Sie führen die Ihnen zugeordneten Mitarbeiter*innen fachlich bei elektrotechnischen Instandsetzungsarbeiten, Schalthandlungen in Hoch- und Niederspannungsschaltanlagen und stimmen die Personaleinsatzplanung mit Ihrem Teamleiter ab
• Neben der Pflege und fortlaufenden Weiterentwicklung von Notfallplänen und Fachan-weisungen unterstützen Sie die eigenständige Fehler- und Störungsanalyse an den An-lagen in Abstimmung mit den jeweiligen Abteilungen der Mechanik bzw. E-/Leittechnik
• Sie verantworten die Umsetzung der arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben, Normen und Regeln der Technik, Freigabeverfahren, Verkehrssicherungspflicht in den zugeordneten Kraftwerken
• Sie optimieren den Einsatz der Wasserkraftanlagen und planen die anstehenden Maß-nahmen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten (Wasserdargebot, Erzeugung, Störein-sätze etc.) 
• Die Teilnahme am Bereitschaftsdienst stellt für Sie kein Problem dar

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Meister*in / Techniker*in, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Berufsbild mit; auch verfügen Sie über Erfahrungen in der Personalführung
• Idealerweise haben sie bereits Kenntnisse in der Stromerzeugung, bevorzugt durch Wasserkraftanlagen
• Digitalisierung ist für sie kein Fremdwort – sie haben eine Affinität zur Nutzung von moderner Informationstechnologie, digitalen Medien & digitalen IH-Anwendungen
• Uns ist der Erfolg des Teams wichtig – Sie verstehen es, ein Team zu führen, zu motivieren und haben Spaß daran, Ziele gemeinsam zu erreichen
• Ihre selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit sowie Ihre ausgeprägte Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft runden Ihr Profil ab
• Reisebereitschaft für Tageseinsätze, Führerschein Klasse B

Unsere Organisationseinheit ist für den Betrieb von EnBW-eigenen Laufwasserkraftanlagen am schiffbaren Neckar sowie den Nebenflüssen Jagst, Kocher und Enz zuständig. Zu den 38 im Betreuungsumfang liegenden Wasserkraftanlagen werden die nächsten Jahre auch sukzessive die neu gebauten EnBW eigenen Freiflächen-Photovoltaik-Anlagen hinzukommen, für die wir die Wartung und Instandhaltung übernehmen werden. 

Die fachliche Verantwortung und fachliche Führung der Mitarbeiter*innen für die vielfältigen elektrotechnischen und systemtechnischen Aufgaben und Problemstellungen an den Wasser-kraftanlagen ist zentrale Aufgabe des Fachmeisters (w/m/d) Elektrotechnik Wasserkraft. Im direkten Verantwortungsbereich befinden sich 8 Wasserkraftanlagen am Neckar von Guttenbach bis Hessigheim sowie 5 Anlagen an Kocher und Jagst. Mit den dezentral organisierten Teams der mechanischen und leittechnischen Abteilungen arbeiten Sie sehr eng zusammen, um dynamisch auf die vielfältigen Anforderungen reagieren zu können. Wir arbeiten kooperativ und flexibel, um die täglichen Aufgaben gemeinsam meistern zu können.